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Sindicatos y patronal proponen volver a la jubilación forzosa

 

Sindicatos y patronal han alcanzado un consenso para reclamar al Gobierno la vuelta de la jubilación forzosa. Así consta en el preacuerdo salarial para la negociación colectiva de este año y los dos siguientes, en el que los agentes sociales instan al Ejecutivo a acometer “cambios legales” que permitan que los convenios colectivos “posibiliten la extinción del contrato de trabajo por cumplimiento de la edad ordinaria de jubilación”, siempre y cuando el trabajador tenga derecho a la pensión completa. Desde la reforma laboral del 2012 ya no es posible incluir en los convenios colectivos cláusulas de jubilación forzosa, es decir, la empresa no puede obligar a jubilarse a los trabajadores que alcanzan la edad del retiro, de 65 años con carácter general. Como excepción, algunos funcionarios están obligados a hacerlo al cumplir la edad estipulada.

 


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