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Resumen de Prensa Semanal

Semana 3

15/01/2018 al 21/01/2018

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La tasa de empleo crecerá un 2,3% y se crearán 430.000 puestos este año

rrhhdigital.com, 14/01/2018

 

La tasa de empleo crecerá un 2,3% en 2018, a ritmo inferior al 2,7% de 2017 debido al aumento de la productividad, y España cerrará el año con un aumento de los ocupados de 430.000 personas, según se desprende del último 'Indice Manpowergroup'. Aunque la cifra es inferior a la inicialmente esperada, sigue siendo "insólitamente elevada", ya que el país ha registrado caídas caídas de la ocupación que pocos países de la zona euro contemplaban. Según Manpower, 2018 va a ser claramente un ejercicio de continuidad, con una creación de ocupados notable, haciendo que se cerca el final de la absorción de "los estragos de la crisis".

 

Báñez impulsará auditorías para igualar salarios de hombres y mujeres

eleconomista.es, 16/01/2018

 

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, avanzó este lunes que la patronal empresarial CEOE no pondrá impedimentos al plan de su Gabinete por el que las compañías a partir de 250 trabajadores realicen auditorías salariales con el objetivo de "evaluar la igualdad entre hombres y mujeres en las organizaciones" y, de facto, impulsar una equiparación salarial que los datos, por ahora, desmienten. Un cambio legislativo en línea con los aprobados por Islandia y Alemania y que, además, cuenta con el beneplácito de los sindicatos. Desde 2012, la brecha salarial ha bajado 4 puntos en España y está en el 15%, por debajo de la media europea.

 

El 86,34% de empresas españolas ha realizado subidas de salario durante el 2017

rrhhdigital.com, 16/01/2018

 

El 86,34% de las empresas españolas ha realizado subidas de salario durante el año 2017, según el “Estudio de incrementos salariales 2017-2018”, elaborado por PeopleMatters, consultora especializada en Gestión de Personas. Uno de los cambios de tendencia más significativos en el último año es que los grupos de profesionales a los que han revisado salarios las empresas cambian en los dos extremos. Los técnicos cualificados han sido los más beneficiados: el 83% de las compañías españolas les ha concedido una revisión. Los operarios, los más favorecidos en años anteriores, han sido los más perjudicados este año: han tenido subida en un 77% de las empresas. En cuanto al resto de categorías: el 80,0% de las compañías incrementaron la retribución fija a la dirección superior; el 82,6% a los mandos intermedios; y el 80,5% al personal administrativo.

 

 

Propuesta para cambiar el cálculo de las pensiones en un futuro

cincodias.elpais.com, 18/01/2018

 

La Ministra de Empleo, Fátima Báñez, plantea permitir que aquellos trabajadores que empeoren sus carreras de cotización en la antesala de su jubilación puedan calcular su pensión con toda su vida laboral en lugar de los últimos 21 años como fija la ley (25 años a partir de 2022). En esos casos, ir hacia atrás en los años cotizados, mejoraría la pensión final porque incluiría en el cálculo años con mejores cotizaciones que las de los últimos años cotizados tras ser despedido. Además, según esta propuesta, el trabajador tendría la posibilidad de eliminar de este cálculo los cuatro o cinco peores años de cotización de su vida laboral, con lo que esto contribuiría también a mejorar la cuantía final.

 

Los trabajadores españoles perdieron 24,6 millones de horas de trabajo por huelgas en 2017

rrhhpress.com, 18/01/2018

 

El número de huelgas registradas en España el año pasado ascendió a 774, que fueron secundadas por 1.948.955 trabajadores y que provocaron la pérdida de 24.622.812 horas de trabajo, según los datos de conflictividad laboral correspondientes a 2017 analizados por los servicios técnicos de la CEOE. Respecto al ejercicio anterior, el número de huelgas descendió un 5,95 %, mientras que las horas de trabajo perdidas aumentaron un 115,80 %, y la suma de trabajadores que participaron en las mismas se incrementó en un 142,14 %. La patronal ha advertido que, en esta comparación, hay que tener en cuenta la repercusión que en la conflictividad laboral han supuesto las huelgas registradas en el sector de transportes y comunicaciones en los meses de abril a agosto, sobre todo en el sector del taxi -que se repite en noviembre-, en el metro de Madrid y Barcelona o Renfe, así como la huelga de estibadores en junio, de los controles de seguridad del aeropuerto de El Prat en agosto y en Cataluña en septiembre, octubre y noviembre de 2017.

719.500 jubilados cobrarán más años de los que han cotizado

cincodias.elpais.com, 19/01/2018

 

El periodo medio de cobro de una pensión roza los 20 años.  Solamente un 12% del total de beneficiarios de una pensión de jubilación en España estarían más tiempo cobrando que cotizando, porcentaje aún menor si se analizan solo las nuevas pensiones de jubilación que se dan de alta. Entre los nuevos jubilados, aquellos que han cotizado 20 años o menos no llegan al 8%. En cambio, 62% de las pensiones de jubilación en vigor en España se han reconocido con 35 o más años cotizados. 

 

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