Segueix tota l'actualitat al nostre Blog
Totes les persones en parlar o respirar emeten aerosols a partir de les seves vies respiratòries. Els estudis duts a terme en aquesta matèria, han evidenciat que els aerosols són una manera de transmissió del SARS-CoV-2 i que, per tant, una persona contagiada, només amb respirar o parlar, emet aerosols que contenen el virus. Davant …
La incapacitat temporal derivada de contingències comunes és aquella situació en la qual un treballador, per causa d’un accident o malaltia no laboral, es troba impossibilitat per al desenvolupament del seu treball i rep assistència sanitària per part del Sistema Públic de Salut. Punts clau La cobertura de contingències comunes amb la Mútua és opcional …
Les Mútues i la gestió de la contingència comuna Read More »
La norma ISO 45001:2018, publicada el mes de març de 2018, estableix que les empreses certificades amb la norma OHSAS 18001:2007, tenien un període de 3 anys per adaptar-se a la mateixa, que finalitzava aquest 12 de març de 2021. Degut a la crisi sanitària provocada per la Covid-19, aquest termini de migració s’ha ampliat …
Transició de la OHSAS 18001:2007 a la norma ISO 45001:2018 Read More »
El Reial Decret-llei 902/2020, de 13 d’octubre, d’igualtat retributiva entre homes i dones imposa l’obligació del registre salarial, que haurà d’estar implementat des del 14 d’abril de 2021. El registre salarial és una obligació que afecta a la totalitat de les empreses, amb independència del nombre de treballadors, des del dia 8 de març de …
Registre salarial obligatori des de l’abril de 2021 Read More »
El passat 1 de gener de 2021 es va igualar el permís per naixement i cura del menor per a tots dos progenitors que ja poden gaudir de 16 setmanes de prestació. Aquest procés per igualar tots dos permisos de manera progressiva ve recollit en el Reial decret llei 6/2019 de mesures urgents per a …
La diversitat i la inclusió en el mercat de treball són valors fonamentals que fomenten el creixement i el desenvolupament; comptar amb persones amb capacitats diferents en l’empresa és enriquidor i beneficiós per ambdues parts. Els empleats, mitjançant la seva feina, es desenvolupen professional, social i personalment, augmentant així el seu grau d’autonomia. Al seu …
Treball accessible i segur per a persones amb capacitats especials Read More »
Egarsat ha realitzat un estudi basat en un sistema de valoració contínua per mesurar el grau de satisfacció de pacients, empreses mutualistes i col·laboradors. Segons les enquestes de satisfacció realitzades, la mútua ha obtingut una satisfacció global de 8,57. Els resultats obtinguts permeten a l’entitat millorar dia a dia i alinear els serveis a les …
El nivell de satisfacció dels usuaris d’egarsat assoleix el 8,57 Read More »
Egarsat ha col·laborat del 14 al 18 de desembre en el Programa de Cribratge periòdic dirigit als treballadors de residències de gent gran. Un total de 478 test d’antígens ràpids (TAR) realitzats a la primera fase del cribratge a treballadors de 16 residències situades a Barcelona. Malgrat la detecció sistemàtica de símptomes i la rigorosa …
L’actual crisi sanitària ha provocat un profund impacte en l’àmbit laboral, ocasionant canvis en l’organització i en els ritmes i tipus de treball. Treballar en temps de la COVID-19 exigeix un esforç d’adaptació important per als empleats. La incertesa, la percepció de majors exigències a les habituals o l’adopció immediata al teletreball, suposa un major …
Egarsat inicia un sistema de fisioteràpia online que permet als pacients realitzar els exercicis des de casa. Un conjunt de sessions en format audiovisual que faciliten la continuïtat del tractament i la recuperació dels pacients. L’actual crisi sanitària motivada per la COVID-19 ha posat en relleu la importància de realitzar qualsevol activitat des de les …
